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Alexandre Cézar de Oliveira Melo*
 
Muitos estudantes aproveitam os meses de janeiro e julho para curtir as férias escolares e esta pode ser a melhor época do ano para conseguir um bom estágio. A atividade é fundamental na carreira do futuro profissional e facilita consideravelmente a inserção do aluno no mercado de trabalho. Estudos mostram que um recém-formado que não fez estágio pode demorar até seis meses para conseguir um emprego. Para alguém que tem no currículo um estágio, esse tempo de inclusão é menor.
 
A economia não para durante as férias escolares. Nesse sentido, os estudantes que mantêm o foco na conquista do estágio ideal nesse período podem obter vantagem competitiva em relação aos colegas, uma vez que encontram uma concorrência bem menor para vagas com remuneração média de R$ 900 - em alguns casos, pode chegar perto dos R$ 2 mil.
 
A concorrência tende a ser menor nesses primeiros dias do ano, “fenômeno” que ocorre por causa da evasão de estudantes, oriundos de outros municípios mineiros ou até mesmo de outros estados, que estudam em Belo Horizonte. Durante o recesso escolar, eles optam por ficar com as famílias e, para a maioria deles, o estágio passa a não ser prioridade.
 
Desde o primeiro dia útil do ano, as empresas têm procurado o Centro de Integração Empresa-Escola de Minas Gerais (CIEE/MG) em Belo Horizonte para abrir novas vagas de estágio. Os alunos que estudam aqui, mas são de fora ou aqueles que preferem viajar nesse período deixam passar essas oportunidades.
 
Agentes de integração, como é o caso do CIEE/MG, são instituições dedicadas à facilitação das relações entre empresas e instituições de ensino com vistas à inserção de estudantes em diversos programas para estagiários e podem auxiliar na conquista do estágio ideal.
 
Em relação à duração do estágio, o período máximo é de dois anos e a idade mínima é a partir de 16 anos. Podem estagiar estudantes do ensino médio, técnico e de educação superior, desde que estejam regularmente matriculados e frequentes às aulas.
 
Como em dezembro muitos alunos terminam os cursos, e a maioria perde o vínculo escolar, os contratos de estágios são rescindidos – alguns são contratados como funcionários. Assim, as empresas iniciam a seleção para a admissão de novos estagiários. Esse é um fenômeno que favorece o aumento das vagas de estágio de novembro a fevereiro, o que chamamos de “sazonalidade estendida”.
 
No que se refere às vagas de estágio disponíveis no mercado, de acordo com estatísticas do CIEE/MG, a área administrativa se destaca historicamente com uma média de 25% das oportunidades voltadas para estudantes dos cursos técnicos ou superiores de Administração ou Gestão. Também há muita procura por parte das empresas para estágios nas áreas de Direito, Pedagogia, Enfermagem, Engenharias e Tecnologia.
 
* Professor, Administrador e supervisor de Comunicação do CIEE/MG


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